细化明责。健全党建引领机制，集中精力抓党建、抓治理、抓服务，制定《高兴镇职责任务细化落实方案》，细化职责任务清单，重点明确履职范围，理顺职责关系，聚焦辖区群众关心关切的安全生产、耕地保护、生态环境治理等重点工作，系统梳理基层治理突出问题，通过入户走访、集中宣讲、及时调解等，有效推动基层治理工作走深走实。

抓牢作风。始终坚守纪律规矩，把“严”的主基调贯穿始终，强化制度建设，严格规范工作秩序，转变机关作风，定期督导工作开展情况，突出基层工作项目化、责任化、节点化，全面细化举措、层层传导压力、强化结果运用、倒逼责任落实，以具体化、数据化的成果检验基层治理工作成效。

全力扩能。紧扣高质量发展要求，着眼干部队伍建设，锻造政治过硬、本领过硬、作风过硬的基层骨干，制定落实高素质干部队伍建设计划，组织干部开展专题培训，打好人才“引、育、留”组合拳，真正实现基层治理能力大提升。